Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies klikając przycisk Ustawienia. Aby dowiedzieć się więcej zachęcamy do zapoznania się z Polityką Cookies oraz Polityką Prywatności.
Ustawienia

Szanujemy Twoją prywatność. Możesz zmienić ustawienia cookies lub zaakceptować je wszystkie. W dowolnym momencie możesz dokonać zmiany swoich ustawień.

Niezbędne pliki cookies służą do prawidłowego funkcjonowania strony internetowej i umożliwiają Ci komfortowe korzystanie z oferowanych przez nas usług.

Pliki cookies odpowiadają na podejmowane przez Ciebie działania w celu m.in. dostosowania Twoich ustawień preferencji prywatności, logowania czy wypełniania formularzy. Dzięki plikom cookies strona, z której korzystasz, może działać bez zakłóceń.

 

Zapoznaj się z POLITYKĄ PRYWATNOŚCI I PLIKÓW COOKIES.

Więcej

Tego typu pliki cookies umożliwiają stronie internetowej zapamiętanie wprowadzonych przez Ciebie ustawień oraz personalizację określonych funkcjonalności czy prezentowanych treści.

Dzięki tym plikom cookies możemy zapewnić Ci większy komfort korzystania z funkcjonalności naszej strony poprzez dopasowanie jej do Twoich indywidualnych preferencji. Wyrażenie zgody na funkcjonalne i personalizacyjne pliki cookies gwarantuje dostępność większej ilości funkcji na stronie.

Więcej

Analityczne pliki cookies pomagają nam rozwijać się i dostosowywać do Twoich potrzeb.

Cookies analityczne pozwalają na uzyskanie informacji w zakresie wykorzystywania witryny internetowej, miejsca oraz częstotliwości, z jaką odwiedzane są nasze serwisy www. Dane pozwalają nam na ocenę naszych serwisów internetowych pod względem ich popularności wśród użytkowników. Zgromadzone informacje są przetwarzane w formie zanonimizowanej. Wyrażenie zgody na analityczne pliki cookies gwarantuje dostępność wszystkich funkcjonalności.

Więcej

Dzięki reklamowym plikom cookies prezentujemy Ci najciekawsze informacje i aktualności na stronach naszych partnerów.

Promocyjne pliki cookies służą do prezentowania Ci naszych komunikatów na podstawie analizy Twoich upodobań oraz Twoich zwyczajów dotyczących przeglądanej witryny internetowej. Treści promocyjne mogą pojawić się na stronach podmiotów trzecich lub firm będących naszymi partnerami oraz innych dostawców usług. Firmy te działają w charakterze pośredników prezentujących nasze treści w postaci wiadomości, ofert, komunikatów mediów społecznościowych.

Więcej
Dziękujemy, teraz zawsze będziesz na bieżąco!

Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Choceniu ogłasza nabór na stanowisko pracownika socjalnego w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Choceniu

Ocena 5/5

I. Nazwa i adres jednostki:
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Choceniu
87-850 Choceń
ul. Sikorskiego 8B

II. Określenie stanowiska

Pracownik socjalny
Wymiar etatu – 1/1

III. Określenie wymagań związanych ze stanowiskiem

1) obywatelstwo polskie,

2) wykształcenie: 

– określone  w art. 116 ust 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (tekst jednolity: Dz. U. 2025, poz. 1214 z późn. zm.):
- posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych;

- ukończyła studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej;

- do dnia 31 grudnia 2013 r. ukończyła studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków:

a)pedagogika,

b)pedagogika specjalna,

c)politologia,

d)polityka społeczna,

e)psychologia,

f)socjologia,

g)nauki o rodzinie;

- ukończyła studia podyplomowe z zakresu metodyki i metodologii pracy socjalnej w uczelni realizującej studia na kierunku praca socjalna lub w zakresie pracy socjalnej, po uprzednim ukończeniu studiów na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia,

polityka społeczna, psychologia, socjologia, nauki o rodzinie;

lub
– określone w art. 156 ustawy o pomocy społecznej (tekst jednolity: Dz. U. 2025, poz. 1214 z późn. zm.) tj.:

a) Osoby, które przed dniem wejścia w życie niniejszej ustawy były zatrudnione na stanowisku pracownika socjalnego na podstawie dotychczasowych przepisów,
b) Osoby, które przed dniem 1 maja 2004 r. ukończyły studia wyższe na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia, politologia i nauki społeczne lub socjologia
c) Osoby, które w okresie 3,5 roku od dnia wejścia w życie ustawy ukończyły studia wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia
d) Osoby, które przed dniem 1 maja 2004 r. rozpoczęły studia wyższe licencjackie lub wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia,
e). Osoby zatrudnione przed dniem wejścia w życie ustawy na stanowisku aspiranta pracy socjalnej, które w okresie 3,5 roku od dnia wejścia w życie ustawy ukończyły studia wyższe na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia i uzyskają tytuł licencjata,
f) Osoby zatrudnione przed dniem wejścia w życie ustawy na stanowisku aspiranta pracy socjalnej, które w okresie 5,5 roku od dnia wejścia w życie ustawy ukończyły studia wyższe magisterskie na kierunkach: pedagogika, psychologia, politologia lub socjologia.

3) nieposzlakowana opinia,

4) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

5) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,

6) znajomość regulacji prawnych z zakresu: pomocy społecznej, wsparcia rodziny i systemu pieczy zastępczej, przeciwdziałania przemocy w rodzinie, przeciwdziałania alkoholizmowi, przeciwdziałania narkomanii, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, kodeksu postępowania administracyjnego.

4.Wymagania dodatkowe:

1) umiejętność obsługi komputera i praca w programie POMOST,

2) umiejętność pracy w zespole,

3) znajomość regulacji prawnych z zakresu Kodeksu Postępowania Administracyjnego, ubezpieczeń społecznych, przeciwdziałaniu bezrobociu, uprawnień osób niepełnosprawnych, przepisów o ochronie danych osobowych,

4) preferowane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego,

5) solidność i rzetelność, dobra organizacja pracy, umiejętność samodzielnej pracy,

6) kreatywność, samodyscyplina, terminowość, łatwość przyswajania wiedzy,

7) prawo jazdy kat. B oraz samochód osobowy do wyjazdów w teren

IV. Wskazanie  zakresu zadań wykonywanych na stanowisku:

praca socjalna;
dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;
udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej; skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji tych zadań;
pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu pomocy;
udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej;
pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych;
współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych, łagodzenie skutków ubóstwa;
inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin;
współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia.;
realizacja innych zadań zleconych z zakresu administracji rządowej.
V. Wymagane dokumenty:
1. Życiorys lub CV
2. Kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie.
3. Oświadczenia:

- o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania w pełni z praw publicznych

- o niekaralności, że kandydat nie była skazany za przestępstwa popełnione umyślnie lub umyślne przestępstwo skarbowe

- o niekaralności kandydata

- o stanie zdrowia pozwalającym na podjęcie pracy na stanowisku pracownika socjalnego
4. Podpisana Klauzula informacyjna dla osób ubiegających się o pracę i pracowników

 

Wymienione w pkt 2 dokumenty należy dołączyć w formie kopii potwierdzonej przez kandydata za zgodność z oryginałem.

VI. Termin i miejsce składania dokumentów.
Dokumenty należy składać w zapieczętowanej kopercie w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Choceniu (ul. Sikorskiego 8b; 87-850 Choceń) w terminie do 18 lutego 2026 roku do godz. 15.00.
Dokumenty należy składać lub przesyłać w zamkniętych kopertach z dopiskiem NABÓR NA WOLNE STANOWISKO – pracownik socjalny.
Dokumenty, które wpłyną po określonym terminie nie będą rozpatrywane.

VII. Informacje dodatkowe

1)Kandydat wybrany do zatrudnienia będzie zobowiązany do przedstawienia:-aktualnego „zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego,-oryginałów dokumentów przedstawionych w ofercie,

2)Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronach internetowych: www.gops.chocen.pl  oraz na tablicy informacyjnej Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Choceniu;

3)terminach postępowania rekrutacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej.

Kierownik GOPS  zastrzega sobie prawo odwołania postępowania rekrutacyjnego w każdym czasie, bez podania przyczyny.

Pliki do pobrania:

WYNIKI NABORU
Format: pdf, 30.35 kB
Oswiadczenie_do_celow_rekrutacji.docx
Format: docx, 17.02 kB
powrót do kategorii
Poprzedni Następny
Spodobała Ci się informacja? Zostaw nam swoją opinię
- to dla Ciebie staramy się być najlepsi, a Twoje zdanie bardzo nam w tym pomoże!
Twoja ocena
Ocena (0/5)

Pozostałe
aktualności

Przeglądasz tę stronę w trybie offline.
Przeglądasz tę stronę w trybie online.